民族要复兴，乡村必振兴。习近平总书记在党的二十大报告中提出，要全面推进乡村振兴，坚持农业农村优先发展，巩固拓展脱贫攻坚成果，加快建设农业强国。让人听后倍感振奋、倍增干劲。站在“第二个百年”奋斗目标的关键节点，于都县将始终牢记习近平总书记的殷殷嘱托，以高质量党建引领乡村全面振兴，一步一个脚印把党的二十大擘画的美好蓝图转化为乡村大地的生动实践，全力打造革命老区乡村振兴发展示范区。

       抓基层、强基础，战斗堡垒强起来。基层党组织是巩固党的执政地位的基础。我们将进一步树牢大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。用好每月学习日、主题党日、“3+X+3”集中学习，持续学懂弄通党的二十大精神，坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深入推进基层党建质量过硬行动，持续加强党组织整顿提升，常态化抓好村（社区）“两委”干部、第一书记和驻村工作队监督管理，夯实乡村振兴组织保障。常态化推进违规违纪发展党员排查整顿，保持党员队伍“一池清水”，把广大党员紧紧吸附在党中央周围，听党号令、发挥作用。拓宽选人视野，灵活方式方法，把政治素质好、发展有思路、带富能力强的干将闯将吸纳进党员队伍，选进村级班子，不断优化结构，激发活力。实施“三培两带两服务”工程，积极培育农村党员致富带头人，以“能人”带村助力振兴发展。

       抓特色、育人才，富民产业旺起来。乡村振兴，产业兴旺是重点。我们将紧密结合县情实际，因村施策壮产业，不遗余力育人才，推动乡村振兴驶上“快车道”。围绕突出打好长征文化、时尚之都、富硒产业、体育融合“四大品牌”，深入实施以一个主导产业带动、七种模式增补发展、若干种特色增收模式协同发展的“1+7+N”村集体发展模式，完善利益联结机制，多元化、特色化推动村集体经济发展。加大招才引智力度，建立健全党员干部结对联系在外优秀人才制度，鼓励和引导在外务工、经商、退休干部等人员，担任乡村振兴顾问、助力乡村振兴。实施“新时代赣鄱乡村好青年”选培计划、大学生回村工程，加强本土人才培养，大力培育“土专家”“田秀才”“乡创客”。全面整合政府、社会、企业等各方培训资源，大力建设乡村人才学校，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。

       抓作风、重激励，干事激情燃起来。坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，持之以恒抓好基层干部队伍建设。选派优秀年轻干部到艰苦一线岗位锻炼，以赛场“相马”“选马”，破资历、去台阶，压担子、强筋骨，着力锻造一支“想为、敢为、勤为、善为”的青年铁军。强化作风建设，持续用好“流动黄旗”制度，大力整治“四风”问题和“五不”现象。强化督查考核，将实施乡村振兴战略工作纳入全县年度综合绩效考评，通过评选“千里马奖”和“蜗牛奖”，分别给予乡镇和部门表扬和鞭策，推动乡村振兴各项工作加快发展。继续打好“团圆机制”“暖心计划”、事业单位职级并行等政策“组合拳”，全面落实干部带薪年休假、每年健康体检等制度，经常性开展谈心谈话，巩固乡镇“五小”场所建设成果，切实解决基层干部工作、生活难题，进一步点燃基层干部用心干事、担当干事的激情。

       抓治理、聚合力，和谐乡村活起来。乡村振兴，治理有效是基础。我们将坚持抓党建促基层治理，发挥党组织领导核心作用，带动理事会和群众在巩固拓展脱贫攻坚成果、人居环境整治提升、矛盾调解、防火防汛、春耕生产、疫情防控等工作中主动作为、积极“补位”，着力提升基层党组织组织力和战斗力。以传统村落保护、红色名村、美丽乡村建设为抓手，建好党员群众身边的“红色课堂”，讲好红色故事，引导广大群众听党话、感党恩、跟党走。按照“党组织引领+党员示范、理事会主导、群众主体”的“1+3”乡村治理模式，积极建立“1+2+N”（1：网格长，2：网格员、民辅警，N：N支红色志愿队伍）红色党支部（党小组），开展红旗示范岗、党员责任区等创建活动，擦亮党员志愿服务红色名片，激活乡村治理“神经末梢”，推动形成“人心思齐、和谐善治”的良好局面。(中共江西于都县委常委、组织部部长  李高华)