为深入贯彻落实基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核有关要求，云南省临沧市永德县委教育工委紧紧围绕党建工作责任制要求，聚焦“述职、点评、整改”三道关口，对学校基层党组织书记履行党建工作第一责任人职责进行“政治体检”和“集中会诊”，切实抓实基层党组织书记2022年度述职评议考核工作，使学校基层党组织真正成为学校教书育人的战斗堡垒。

       严把“述”关，确保党建述职“方向不偏”。坚持和加强党的全面领导、落实中央省委市委和县委要求，研究制定方案，明确述职范围、主要内容、方法步骤、组织保障，紧紧围绕“‘一校一策’推进党组织领导的校长负责制试点工作，建立完善学校党组织会议、校长办公会议议事决策制度和议事规则，落实立德树人根本任务，深化党支部规范化建设，推进‘云岭先锋·育人红烛’主题创建，师德师风和教育教学方面存在的突出问题”等方面确定重点述职评议内容，要求基层党组织书记根据内容撰写述职报告，深刻查摆突出问题，深刻剖析问题根源。成立述职报告联审小组，严格对照述职内容对述职材料从严审核把关，严防“虚空飘”，确保述职报告方向不偏、标准不降。

       精准“评”关，确保党建述职“一针见血”。为确保点评工作客观实在、一针见血，切中要害，县委教育工委多次进行实地调研、结合述者平时个人表现和工作任务完成情况，多方面了解基层党组织书记抓党建工作真实情况、掌握第一手材料，为现场点评提供详实依据。坚持党内监督和党外监督相结合，做好“结合”这篇大文章，邀请“两代表一委员”和基层党员群众代表参加述职评议会。述职中对述职情况进行民主测评，共发出测评表63份，收回测评表63份，有效测评表63份。

       压实“改”关，确保党建述职“问题清零”。坚持问题导向，充分发挥述职评议考核“风向标”和“指挥棒”作用，聚焦述职评议点评、反馈的问题，开列问题清单，细化整改措施，对“改什么”“怎么改”“什么时候改好”做出具体规定，把“当下改”与“长效立”有机结合，完善体制机制，逐项整改销号。坚持跟踪问效，强化督导检查，坚决杜绝“年年述、年年改、年年在”的问题，做实党建述职“后半篇文章”。结合驻校蹲点、定期督导、随机调研、培训调度等方式，推动基层党建工作任务成为“硬杠杠”，述职评议考核成为“硬规矩”，以务实有效的整改提升述职评议考核效果。（云南省临沧市永德县委教育工委    高会云）