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甘肃省民乐县永固镇:党建引领“小切口”  引领乡村治理“大变化”

浏览:116000 次 发布时间:2023-11-29 10:52

本网讯(臧玉兴) 今年以来,甘肃省民乐县永固镇坚持把改善民生、凝聚人心作为乡村治理的出发点和落脚点,深化党建引领,整合各方力量,固根基、扬优势,补短板、强弱项,以党建“小切口”引领乡村治理“大变化”。

聚焦组织引领,构建“红色矩阵”。充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,以“村、组、合作社”联建为抓手,积极打造3000亩南关村高原夏菜、西村子村2000亩中药材及滕庄村3500亩马铃薯等农业特色种植示范基地。稳步推进乡村人才建设,组织参加劳动力专业技能培训15场200余人次。全力做乡村治理工作,全面推广运用清单制、积分制,规范运行“积分超市”,发放“积分存折”400余份,开展积分兑换活动12场次,切实把党组织的旗帜树立起来、把党员组织起来、把群众动员起来,构建共建共治共享的乡村治理格局。

(乡村治理基础全面夯实

强化一网统管,打造“全科网格”。积极构建党支部引领、党员带动、乡贤“五老”各类人群多元参与的“一引一带多元”治理模式,推动各党支部有机嵌入组、网格,做实“党支部+组+网格”治理“铁三角”,健全完善“村党组织-网格员-党员联系户”三级组织体系,全镇划分基础网格13个,配备专职网格员13名,网格辅助人员76名,推广应用“综治E通”手机APP,共排查化解矛盾纠纷67起,核查公共服务设施212处(次),收集解答群众关心关注事项72次,涉及群众切实利益的民政、环保、安全、矛盾纠纷等各项关切得到及时回应化解。

(“三官一师”助力矛盾纠纷调处化解)

坚持常态走访,打通“末梢神经”。以乡镇领导干部包村、村“两委”成员包队工作为契机,组建“包村领导+包村干部+村‘两委’成员+队长+群众”的10个基层治理队伍,完善10个协商议事室、2个邻里议事长廊工作流程,探索“1+N”结对帮扶机制,实行“两委”班子成员联户制度,结合“三抓三促”行动,镇村组干部下沉一线开展“敲开一扇门、解决一揽子事”遍访行动,解决群众教育医疗、养老社保、生态环保等民生领域急难愁盼问题8件。常态化开展“一老一小一困”关爱服务行动,组织党员与独居老人等群体结成帮扶对子32个,提供精细服务,帮助解决实际困难5件。

(网格员常态入户走访  “零距离”倾听民声)

下一步,永固镇将持续筑牢乡村治理红色之基,以增进群众获得感和幸福感为目标,聚焦民生和乡村治理领域群众“急难愁盼”的要事难事,以点带面,稳步提升乡村治理水平,推动党建引领与基层治理深度融合、有效衔接,真正实现共建、共治、共享的乡村治理新格局。(甘肃省民乐县永固镇人民政府  展霞 濮生隽)

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