本网安徽讯  安徽省淮北市烈山区古饶镇坚持和发展新时代“枫桥经验”，深化“一杯茶”工作法，立足辖区居民需求，多元化解基层矛盾纠纷，坚持把党建引领贯穿基层治理全过程。聚焦“集民意、聚民力、解民忧”，持续提升基层党建引领社会治理工作效能，不断增强辖区群众获得感、幸福感。

党建引领集民意，壮大基层“核心圈”。聚焦民生需求，针对社区沟通交流渠道窄、居民凝聚力差、公共空间资源少等问题，积极吸纳村民代表、老党员、“乡贤”等各类人员等加入网格员队伍，进一步夯实服务基础。目前，古饶镇22个村（社区）均细化网格，由村党总支书记担任总网格长，包庄干部担任二级网格长，共吸纳“五老”人员100余名。依托“一杯茶”调解工作法，健全网格员工作制度，明确网格员负责信用村农户信息采集、社情民意收集、政策法规宣讲、矛盾纠纷隐患排查、民生服务协办等10余项工作。

多元参与聚民力，扩大联建“治理圈”。链接“网格”和“理论宣传”，采取“理论授课+典型分享+实地教学”的学习方式，各网格选派优秀党员及村民代表开展现场实训、观摩等活动，2024年以来组织红色基地观摩活动20余次，切实巩固党群关系。定期摸排网格内高学历人才、致富能手、流动党员返乡企业家等纳入古饶镇乡村振兴人才库，吸纳人才30余人。组织各村（社区）建设特色调解团队，整合党建资源和服务资源，实行“群众点单、组织下单、党员接单”，形成多元共治的工作格局。今年来，累计开展法治宣讲等各类活动80余场次，提供政务服务帮办代210余次，惠及群众1万余人。

创新方式解民忧，放大共享“幸福圈”。坚持以提升基层治理成效和村庄管理效率为出发点和落脚点，利用“积分制”“书记夜话”“竹邑茶馆”“艾乡驿站”等多种形式升华网格作用，目前共开展“书记夜话”“艾乡沙龙”等活动4次，参加群众200余人。搭建社区事务参与平台，由网格员组成3-5人的巡逻队伍开展日常入户走访，及时了解掌握网格内各项信息，对风险隐患第一时间排查化解，全年共排查相关隐患100余个，均已妥善化解。设立流动党员服务站，深化党员“双报到双服务”制度，为流动党员提供政策咨询、就业指导、法律援助、困难帮扶等志愿服务，共同建设“人人参与、共治共享”的幸福生活圈。（王菊）

责任主编：徐静

编辑：朱林