近年来，随着城市化进程加快，传统风险与非传统风险相互交织，原有的城市社会管理模式已无法满足多元化的公共服务需求，推动党建引领城市基层治理日趋重要。尤其是面对数字经济背景下的新业态、新就业群体井喷发展，仅凭一个街道或者几个社区已经不足以支撑起多场景管理与群体需求。为此，应从健全机制、升级服务和激发自治活力着手，协同城市领域中不同群体形成共建共治共享关系，打破职位、职能、职权“三重”禁锢，做到思想认识、管理服务、合作共赢“三个转变”。
在党的二十大报告中，总书记明确提出了“引导干部树立和践行正确政绩观”的要求，全国组织部长会议把推动干部树立和践行正确政绩观作为一项重点任务进行了部署。树牢为民造福的政绩观，是新时代党的组织路线的核心要求，也是组工干部工作的根本遵循。它要求我们在工作中始终坚持以人民为中心的发展思想，坚持高质量发展，坚持出实招求实效，坚持打基础利长远，不搞急功近利。
近日，中共中央印发了修订后的《中国共产党巡视工作条例》（以下简称《条例》），进一步健全了巡视工作体制机制、责任体系，对于推进巡视工作高质量发展具有重要意义。作为党内政治监督的一把“利剑”，要准确把握全面从严治党形势任务，以更高的站位、更严的标准、更实的举措推动巡视工作全面落实。
年轻干部富有激情、充满活力，但由于缺乏阅历和经验，在思想和行动上显得不够成熟稳重，尤其是面对基层复杂问题时，会感到“心有余而力不足”。到基层一线锻炼是年轻干部积累经验的必然要求，更是增长才干的有效途径，是提升“七种能力”的练兵场。
年轻干部大多是从家门到校门、校门到机关门的“三门干部”，“前脚刚步入仕途，后脚便误入歧途”的案例令人唏嘘，亦引人深思。笔者认为，应加强对年轻干部的教育、管理和监督，标本兼治，把严管和厚爱结合起来，最大限度地预防和遏制违纪违法现象的发生。
在党风廉政建设和反腐败的征途上，纪检监察干部如同明亮的星辰，肩负着神圣的使命。他们不仅要成为监督执纪的“利剑”，时刻履行监督职责；更要成为遵守纪律的“标杆”，成为干部学习的榜样。作为党内“纪律部队”的排头兵，纪检监察干部要在“学纪律、懂纪律、守纪律”上下足功夫，方能做好表率。
总书记在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示，强调要自觉做对党忠诚老实的模范践行者，旗帜鲜明讲政治，着力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。年轻干部要树好“三面旗帜”，不断提高年轻干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
红色文化是中国共产党领导中国人民在革命、建设和改革的伟大实践中创造、积累的先进文化，蕴涵了中国共产党人的崇高理想和坚定信念，具有重要的育人价值，为高校推进思想政治理论课建设提供生动课堂、鲜活教材和精神滋养，是高校“大思政课”建设的优质资源。“大思政课”我们要善用之，一定要跟现实结合起来。上思政课不能拿着文件宣读，没有生命、干巴巴的。红色文化的有效融入，能够推动思想政治理论课教学内容和形式的创新，不断增强思政课教学的吸引力、说服力和感染力，对引导大学生坚定理想信念、厚植爱国主义情怀具有重要的现实意
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