为进一步做好新形势下农村发展党员工作，着力破解村级后备力量匮乏难题，切实增强村党组织的组织力和战斗力，三岔河镇党委聚焦2026年村“两委”换届需要，着力把思想素质好、致富带富能力强、服务群众表现优的农村优秀人才选拔出来、培养起来、使用上来，助力乡村振兴战略落地落实，储备优秀人员作为村党组织后备力量，成立青年农民学校。

青年农民学校以严格的标准选拔学员，包括发展返乡创业的务工经商人员，热爱农村工作、文化程度较高的毕业生，组织纪律观念强、基本素质好的退役军人，种植养殖能手，优秀的村两委年轻干部以及选聘到村任职的基层治理专干。这些学员通过个人自荐、群众推荐、村党组织举荐等方式，吸收到村级后备干部队伍中。

青年农民学校以举办青年农民培训班为抓手，将其作为村级后备干部主阵地，坚持青年农民学校与农村党建协同发展，提升党组织的战斗力，切实把青年农民学校打造成发展农民党员的阵地，把青年农民党员培养成推动乡村振兴、优化村党组织建设的骨干力量。

三岔河党委积极协调市委党校、教育、农业、林草、水利等部门，精选一批业务素质高、讲课能力强的专家学者，以及懂经营、会管理、创业能力强的致富带头人，建立青年农民学校师资库，全方位抓好村级后备干部培训工作。同时抓好动态监管，建立学员档案，将学员出勤、纪律、学习情况等记入个人档案，作为入党考核及评选后备干部的重要依据。(扶余市三岔河镇  郭皓)